1

„Uzdrowisko Iwonicz” S.A. z siedzibą w Iwoniczu-Zdroju zatrudni fizjoterapeutę

„Uzdrowisko Iwonicz” S.A.
z siedzibą w Iwoniczu-Zdroju zatrudni fizjoterapeutę

Wymagania:

  • wykształcenie:  magister fizjoterapii lub licencjat fizjoterapii
  • dyspozycyjność
  • mile widziane doświadczenie zawodowe
  • umiejętność pracy w zespole
  • empatia, komunikatywność i życzliwe podejście do pacjenta

Oferujemy:

  • umowa o pracę – pełny etat,
  • możliwość rozwoju zawodowego.

Osoby zainteresowane proszone są o złożenie CV  na adres e-mail:  lecznictwo@uisa.pl

tel. 13 430 85 66, 13 430 85 65

W CV prosimy o dołączenie klauzuli:

Zgodnie z art.6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji

Uzdrowisko zastrzega, że rozmowa kwalifikacyjna odbędzie się tylko z wybranymi osobami.

Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) informuję, iż:

  1. administratorem Pani/Pana danych osobowych jest „Uzdrowisko Iwonicz” S.A. z siedzibą w Iwoniczu-Zdroju, przy Al. Torosiewicza 2
  2. Inspektorem Ochrony Danych w Spółce „Uzdrowisko Iwonicz” S.A. jest Pan Daniel Cząstka, email: iodo@uisa.pl
  3. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji – na podstawie Art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. oraz Kodeksu Pracy z dnia 26 czerwca 1974 r.
  4. Pani/Pana dane osobowe przechowywane będą przez okres rekrutacji / okres tej i przyszłych rekrutacji / przez okres 2 lat wyznaczony przez administratora
  5. odbiorcami Pani/Pana danych osobowych będą wyłącznie podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa oraz podmioty współpracujące w procesie rekrutacji
  6. posiada Pani/Pan prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie 
  7. ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego
  8. podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa a w pozostałym zakresie jest dobrowolne
  9. Pani/Pana dane będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w tym również w formie profilowania. Zautomatyzowane podejmowanie decyzji będzie odbywało się na zasadach określonych w regulaminie rekrutacji, konsekwencją takiego przetwarzania będzie kontakt tylko z wybranymi kandydatami.